O presidente Jair Bolsonaro anunciou hoje (17) que publicar\u00e1 um decreto presidencial estabelecendo a possibilidade de trabalho remoto na administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica. A mudan\u00e7a est\u00e1 prevista nas normas publicadas pela Secretaria-Geral da Presid\u00eancia da Rep\u00fablica que instituem o Programa de Gest\u00e3o de Desempenho para Pessoal Civil da Administra\u00e7\u00e3o com trabalho presencial ou remoto.<\/p>\n
Segundo o documento, a comprova\u00e7\u00e3o de frequ\u00eancia para agentes p\u00fablicos que concordarem em realizar suas fun\u00e7\u00f5es de maneira remota passar\u00e1 a ser a entrega peri\u00f3dica de demandas. A possibilidade de trabalho remoto ser\u00e1 integral ou parcial, observada a necessidade do funcion\u00e1rio estar dispon\u00edvel para chamadas telef\u00f4nicas – inclusive para atender ao p\u00fablico externo – durante todo o expediente.<\/p>\n
Tamb\u00e9m h\u00e1 a previs\u00e3o do aumento de produtividade para aqueles que optarem pelo servi\u00e7o remoto. O texto cria, ainda, a possibilidade de trabalho a partir do exterior, mas apenas por tempo limitado e em \u201chip\u00f3teses restritas\u201d. O regime de trabalho remoto ser\u00e1 estabelecido seguindo os interesses da administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica. O documento n\u00e3o detalha como a nova norma ser\u00e1 implementada.<\/p>\n
\u201cEssa substitui\u00e7\u00e3o tem foco na administra\u00e7\u00e3o voltada para resultados e busca maior transpar\u00eancia em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s atividades desenvolvidas pela administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica e seus agentes\u201d, diz o comunicado da Secretaria-Geral.<\/p>\n
De acordo com o governo federal, a medida ter\u00e1 impactos sobre a produtividade do funcionalismo p\u00fablico, j\u00e1 que institui um modelo de trabalho \u201cvoltado para resultados e incremento de efici\u00eancia.\u201d<\/p>\n
Fonte: Ag\u00eancia Brasil<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" O presidente Jair Bolsonaro anunciou hoje (17) que publicar\u00e1 um decreto presidencial estabelecendo a possibilidade de trabalho remoto na administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica. A mudan\u00e7a est\u00e1 prevista nas normas publicadas pela Secretaria-Geral da Presid\u00eancia da Rep\u00fablica que instituem o Programa de Gest\u00e3o de Desempenho para Pessoal Civil da Administra\u00e7\u00e3o com trabalho presencial ou remoto. Segundo o documento, […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":40074,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[79],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/44186"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=44186"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/44186\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/40074"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=44186"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=44186"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=44186"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}