De acordo com a Organiza\u00e7\u00e3o Mundial da Sa\u00fade, cerca de 322 milh\u00f5es de pessoas em todo o mundo sofrem de depress\u00e3o. No Brasil, esse dist\u00farbio j\u00e1 afeta 19 milh\u00f5es. A ansiedade tamb\u00e9m \u00e9 quadro recorrente, presente em 12 milh\u00f5es de brasileiros. Esse cen\u00e1rio se repete no ambiente laboral. Segundo dados da Previd\u00eancia Social, a cada ano mais de 200 mil trabalhadores se afastam de suas atividades devido aos transtornos mentais. Essa realidade vem instigando m\u00e9dicos do Trabalho e demais profissionais da sa\u00fade e pesquisadores de diferentes \u00e1reas a estudar a rela\u00e7\u00e3o entre o trabalho e a sa\u00fade mental.<\/p>\n
Contribuindo para essa discuss\u00e3o, o m\u00e9dico do Trabalho S\u00e9rgio Roberto de Lucca lan\u00e7ou o livro `Fatores Psicossociais e Sa\u00fade Mental no Trabalho – Instrumentos de diagn\u00f3stico e interven\u00e7\u00e3o\u2019. Conforme o autor, a publica\u00e7\u00e3o tem como prop\u00f3sito auxiliar os profissionais de Sa\u00fade no Trabalho na identifica\u00e7\u00e3o e\/ou no diagn\u00f3stico coletivo dos fatores psicossociais das empresas com potencial de desencadear estresse ocupacional. “As exig\u00eancias de trabalho do cargo, o grau de autonomia, o suporte dos colegas e das chefias, o tipo de comunica\u00e7\u00e3o, a concilia\u00e7\u00e3o entre vida privada e profissional, a falta de reconhecimento, s\u00e3o exemplos de fatores psicossociais no trabalho que podem exercer influ\u00eancia negativa para a sa\u00fade mental dos trabalhadores”, explica o especialista, que \u00e9 professor associado e coordenador da \u00e1rea de sa\u00fade do trabalhador do Departamento de Sa\u00fade Coletiva da Faculdade de Ci\u00eancias M\u00e9dicas da Unicamp.<\/p>\n
Segundo ele, a maioria das organiza\u00e7\u00f5es ainda n\u00e3o sabe o que fazer em rela\u00e7\u00e3o ao assunto, sendo que algumas desenvolvem programas para que os trabalhadores consigam resistir ao estresse no trabalho, tais como incentivo \u00e0 alimenta\u00e7\u00e3o saud\u00e1vel ou atividade f\u00edsica. No entanto, seus resultados acabam sendo insatisfat\u00f3rios quando a origem do problema vem da pr\u00f3pria empresa. “Ag\u00eancias internacionais apontaram os fatores psicossociais no trabalho como o principal desafio da gest\u00e3o no mundo do trabalho, ou seja, as organiza\u00e7\u00f5es precisam identificar quais s\u00e3o estes fatores presentes no ambiente laboral com potencial de desencadear estresse, sofrimento e adoecimento nos seus colaboradores e desenvolver a\u00e7\u00f5es de preven\u00e7\u00e3o como parte de um programa de sa\u00fade mental no trabalho”, enfatiza.<\/p>\n
Entre os instrumentos validados internacionalmente para identifica\u00e7\u00e3o dos principais fatores psicossociais no trabalho, De Lucca destaca o HSE-IT (Health Safety Executive – Indicator Tool<\/i>) como uma ferramenta de f\u00e1cil aplica\u00e7\u00e3o e baixo custo. “O livro destaca e exemplifica a for\u00e7a pr\u00e1tica deste instrumento por meio da aplica\u00e7\u00e3o de metodologia espec\u00edfica e os resultados obtidos nos segmentos de call center, hospitalar, banc\u00e1rio, Unidades B\u00e1sicas de Sa\u00fade e ind\u00fastria. Al\u00e9m disso, tamb\u00e9m s\u00e3o apresentados outros instrumentos de reconhecimento internacional que poder\u00e3o ser utilizados na avalia\u00e7\u00e3o destes fatores de risco \u00e0 sa\u00fade mental”, adianta.<\/p>\n
O livro editado pela Prote\u00e7\u00e3o Publica\u00e7\u00f5es<\/b> conta com cinco coautores, todos ex-alunos do programa de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o em Sa\u00fade Coletiva da Unicamp. Dispon\u00edvel nas vers\u00f5es impressa e eletr\u00f4nica, pode ser adquirido na Loja Virtual Prote\u00e7\u00e3o, no link http:\/\/bit.ly\/2kLCY4f<\/a>. Mais informa\u00e7\u00f5es pelo telefone (51) 2131-0400.<\/p>\n (Fonte: Revista Prote\u00e7\u00e3o)<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" De acordo com a Organiza\u00e7\u00e3o Mundial da Sa\u00fade, cerca de 322 milh\u00f5es de pessoas em todo o mundo sofrem de depress\u00e3o. No Brasil, esse dist\u00farbio j\u00e1 afeta 19 milh\u00f5es. A ansiedade tamb\u00e9m \u00e9 quadro recorrente, presente em 12 milh\u00f5es de brasileiros. Esse cen\u00e1rio se repete no ambiente laboral. Segundo dados da Previd\u00eancia Social, a cada […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":35104,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[83],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/38940"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=38940"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/38940\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/35104"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=38940"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=38940"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.anamt.org.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=38940"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}